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北京web*端崗位說明書,Web*端開發(fā)有哪些崗位職責(zé) 要掌握什么技能

日期:2023-04-10 09:02:37     瀏覽:381    來源:北京北大青鳥
核心提示:現(xiàn)在web前端也是一個(gè)非常熱門的行業(yè),想要學(xué)習(xí)web前端開發(fā)的同學(xué)請(qǐng)看這里北京web前端崗位說明書 ,通過對(duì)Web前端開發(fā)有哪些崗位職責(zé) 要掌握什么技能,web前端簡(jiǎn)歷注意,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),一份來自前端開發(fā)工程師的規(guī)范簡(jiǎn)歷

現(xiàn)在web前端也是一個(gè)非常熱門的行業(yè),想要學(xué)習(xí)web前端開發(fā)的同學(xué)請(qǐng)看這里北京web前端崗位說明書 ,通過對(duì)Web前端開發(fā)有哪些崗位職責(zé) 要掌握什么技能,web前端簡(jiǎn)歷注意,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),一份來自前端開發(fā)工程師的規(guī)范簡(jiǎn)歷,崗位職責(zé)和工作說明書的區(qū)別在哪?,崗位說明書怎么寫(專業(yè)撰寫崗位說明書),崗位說明書的內(nèi)容有哪些?? 的了解,希望以上信息可以幫助到您

1.Web前端開發(fā)有哪些崗位職責(zé) 要掌握什么技能

  Web前端開發(fā)有哪些崗位職責(zé)?要掌握什么技能?Web前端是近年來公認(rèn)的高薪行業(yè),入門簡(jiǎn)單、人才需求大吸引了人們的廣泛加入。很多人想要從事Web前端拿高薪,而入職的前提是你所掌握的技術(shù)能夠滿足企業(yè)的需求。接下來小編就給大家揭曉答案?! ≡诟鞔缶W(wǎng)站的招聘信息中,我們能夠看到企業(yè)對(duì)Web前端人才的崗位職責(zé)規(guī)定以及所需滿足的技能。舉例如下:  Web前端人才的崗位職責(zé):  1、根據(jù)工作安排高效、高質(zhì)地完成代碼編寫,確保符合規(guī)范的前端代碼規(guī)范;  2、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有項(xiàng)目和新項(xiàng)目的前端修改調(diào)試和開發(fā)工作;  3、與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)緊密配合,能夠?qū)崿F(xiàn)實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)想法;  4、與后端開發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密配合,確保代碼有效對(duì)接,優(yōu)化網(wǎng)站前端性能;  5、頁面通過標(biāo)準(zhǔn)校驗(yàn),兼容各主流瀏覽器。  所需技能:  1、熟練掌握,熟悉HTML5/XML/JSON前端開發(fā)技術(shù),熟悉DIV CSS布局;  2、能使用原生的JS或jQuery制作出頁面常用的表現(xiàn)層動(dòng)態(tài)效果,有node.js經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;  3、對(duì)瀏覽器兼容性、代碼可維護(hù)性、前端性能優(yōu)化等有深入研究;  4、為人誠(chéng)實(shí)正直,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;  5、有大型網(wǎng)站前端或移動(dòng)Web開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  在了解企業(yè)的需求之后,我們所需要做的就是快速學(xué)習(xí)這些技能并積累相應(yīng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。那么如何高效率的學(xué)習(xí)這些技能呢?參加專業(yè)學(xué)習(xí)是個(gè)不錯(cuò)的方法。  如果你想快速掌握鄭州Web前端工程師招聘技能,那就千萬不要錯(cuò)過。讓自己可以快速學(xué)習(xí)、高效學(xué)習(xí),畢業(yè)后輕松圓夢(mèng)高薪!

2.web前端簡(jiǎn)歷注意,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

求職意向期望職位:前端開發(fā)工程師期望薪資:面議工作性質(zhì):全職到崗時(shí)間:離職,一周內(nèi)入職專業(yè)技能精通DIV+CSS頁面布局,重構(gòu),掌握,熟悉w3c標(biāo)準(zhǔn),了解HTML語義化有一定的了解。熟練運(yùn)用瀏覽器兼容技術(shù),熟練進(jìn)行前端性能優(yōu)化設(shè)計(jì)。熟練掌握HTML5技術(shù)開發(fā),熟悉響應(yīng)式布局和彈性盒布局,百分比自適應(yīng)布局,熟練掌握CSS3動(dòng)畫技術(shù),且能熟練應(yīng)用Animate.css動(dòng)畫庫。熟練使用HTML5新特性canvas,,,video,audio等開發(fā)項(xiàng)目以及基于HTML5的微信場(chǎng)景開發(fā)。熟悉掌握基于HTML5的webApp開發(fā)以及各種手機(jī)移動(dòng)端適配,熟悉ECMA標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握DOM、BOM操作,熟悉閉包原理,熟悉面向?qū)ο驤S編程,理解原型鏈的繼承機(jī)制。熟練AJAX/JSON,熟悉正則表達(dá)式、JS面向?qū)ο螅琂SONP跨域請(qǐng)求。熟練使用jQuery框架,掌握jQuery與DOM操作及事件處理,了解動(dòng)態(tài)綁定事件的原理,掌握動(dòng)畫的處理。熟悉使用Zepto、Swiper、iScroll、Touch、BootStrap了解sea.js、vue.js,Require.js、等流行框架。掌握Css類庫Sass技術(shù)、Less技術(shù)、Gulp構(gòu)建化工具,了解node.js,react.js,angular.js以及MVC&MVVM設(shè)計(jì)模式與模塊化開發(fā)流程。熟練使用HBuilder,nodepad++,Sublime,Photoshop,,F(xiàn)ireworks等相關(guān)開發(fā)工具,熟悉Git版本管理,熟練webpack,babel等編譯工具。2013/10 - 2014/02安徽合肥包河綠地有限公司產(chǎn)品研發(fā)部web A組web開發(fā)工程師2014/06 – 至今北京海博遠(yuǎn)創(chuàng)軟件科技有限公司技術(shù)部HTML5開發(fā)工程師職責(zé):1.與項(xiàng)目經(jīng)理與技術(shù)團(tuán)隊(duì)等進(jìn)行充分的溝通,開發(fā)創(chuàng)建性高,高可用性的web網(wǎng)頁制作、移動(dòng)端的WebApp以及微信場(chǎng)景。2.充分理解項(xiàng)目需求:包括產(chǎn)品的目標(biāo),可用性標(biāo)準(zhǔn)以及時(shí)間要求;參與移動(dòng)產(chǎn)品和項(xiàng)目制作,配合后臺(tái)開發(fā)人員實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品前端界面效果與功能。3.負(fù)責(zé)移動(dòng)產(chǎn)品HTML5、CSS3的編寫,解決web端和移動(dòng)端適配問題等。4.實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品UI和交互方面的開發(fā)需求,確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶使用體驗(yàn)。項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):(六項(xiàng))1、項(xiàng)目名稱:洋碼頭(pc端)(已上線)項(xiàng)目描述:這是一款一站式海外網(wǎng)購平臺(tái),聚集20多個(gè)*地區(qū)的認(rèn)證商家和買手,正品好貨、全球同價(jià)、海外直郵、極速發(fā)貨、本土客服,不出國(guó)門輕松便捷購買全球優(yōu)質(zhì)商品,匯聚全球精品好貨,同步全球品質(zhì)生活。責(zé)任描述:此項(xiàng)目為團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,本人主要負(fù)責(zé)部分頁面布局,邏輯控制及效果的實(shí)現(xiàn),整理項(xiàng)目文檔技術(shù)要點(diǎn):1.基于div+css頁面布局。2.使用正則表達(dá)式,注冊(cè)功能的實(shí)現(xiàn)3.通過通過(jQuery框架)實(shí)現(xiàn)效果(例如輪播圖及回到頂部)4.利用(jQuery框架)實(shí)現(xiàn)效果(如導(dǎo)航下拉菜單及三級(jí)菜單實(shí)現(xiàn))5.通過Ajax調(diào)用后臺(tái)數(shù)據(jù)顯示在頁面;6.cookie的使用應(yīng)用在登陸注冊(cè)2、項(xiàng)目名稱:洋蔥淘(WebApp)(已上線)項(xiàng)目描述:這是一款代理海淘全球正品美妝webApp,主要以美妝,零食,香水為主。責(zé)任描述:此項(xiàng)目為團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,本人主要負(fù)責(zé)手機(jī)端頁面布局和登錄注冊(cè)實(shí)現(xiàn)主要技術(shù):1.HTML5語義化標(biāo)簽+CSS3技術(shù)2.jQuery和原生技術(shù)完成動(dòng)態(tài)效果3.利用iScroll.js框架來實(shí)現(xiàn)頁面上下拉刷新加載效果4.使用插件來實(shí)現(xiàn)倒計(jì)時(shí)效果5.使用canvas的實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)平緩的效果3、項(xiàng)目名稱:粽享端午(微信場(chǎng)景開發(fā))(已上線)( Js庫為jQuery3.插入了HTML5音頻,通過右上角的摁鈕可控制音頻的播放與暫停4、項(xiàng)目名稱:粥品香坊(webapp)(已上線)項(xiàng)目描述:vue2+webpack +es6 +組件化實(shí)現(xiàn)的在線支付外賣系統(tǒng),主要是在線支付購物,專注于早餐外賣 xxxx 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) xxx自我評(píng)價(jià)自學(xué)能力強(qiáng),能快速接受使用新知識(shí);良好的分析解決問題能力,和自我管理能力;具有面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)思想,具備獨(dú)立分析和解決問題的能力;有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心;具有良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和探索精神,責(zé)任心強(qiáng)。注:很多人技術(shù)不怎么好,可以把簡(jiǎn)歷寫的天花亂墜,有些人技術(shù)很好,簡(jiǎn)歷寫的很爛,僅憑簡(jiǎn)歷是沒有辦法判別的。以上簡(jiǎn)歷,規(guī)范指的是,基本的內(nèi)容形式,而不是技術(shù)點(diǎn)。

3.一份來自前端開發(fā)工程師的規(guī)范簡(jiǎn)歷

個(gè)人資料 姓名:嘻嘻性別:女電話:郵箱:@163.com現(xiàn)居地:上海市 工作年限:3年求職意向期望職位:前端開發(fā)工程師期望薪資:面議工作性質(zhì):全職到崗時(shí)間:離職,一周內(nèi)入職專業(yè)技能精通DIV+CSS頁面布局,重構(gòu),掌握,熟悉w3c標(biāo)準(zhǔn),了解HTML語義化有一定的了解。熟練運(yùn)用瀏覽器兼容技術(shù),熟練進(jìn)行前端性能優(yōu)化設(shè)計(jì)。熟練掌握HTML5技術(shù)開發(fā),熟悉響應(yīng)式布局和彈性盒布局,百分比自適應(yīng)布局,熟練掌握CSS3動(dòng)畫技術(shù),且能熟練應(yīng)用Animate.css動(dòng)畫庫。熟練使用HTML5新特性canvas,,,video,audio等開發(fā)項(xiàng)目以及基于HTML5的微信場(chǎng)景開發(fā)。熟悉掌握基于HTML5的webApp開發(fā)以及各種手機(jī)移動(dòng)端適配,熟悉ECMA標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握DOM、BOM操作,熟悉閉包原理,熟悉面向?qū)ο驤S編程,理解原型鏈的繼承機(jī)制。熟練AJAX/JSON,熟悉正則表達(dá)式、JS面向?qū)ο?,JSONP跨域請(qǐng)求。熟練使用jQuery框架,掌握jQuery與DOM操作及事件處理,了解動(dòng)態(tài)綁定事件的原理,掌握動(dòng)畫的處理。熟悉使用Zepto、Swiper、iScroll、Touch、BootStrap了解sea.js、vue.js,Require.js、等流行框架。掌握Css類庫Sass技術(shù)、Less技術(shù)、Gulp構(gòu)建化工具,了解node.js,react.js,angular.js以及MVC&MVVM設(shè)計(jì)模式與模塊化開發(fā)流程。熟練使用HBuilder,nodepad++,Sublime,Photoshop,,F(xiàn)ireworks等相關(guān)開發(fā)工具,熟悉Git版本管理,熟練webpack,babel等編譯工具。2013/10 - 2014/02安徽合肥包河綠地有限公司產(chǎn)品研發(fā)部web A組web開發(fā)工程師2014/06 – 至今北京海博遠(yuǎn)創(chuàng)軟件科技有限公司技術(shù)部HTML5開發(fā)工程師職責(zé):1.與項(xiàng)目經(jīng)理與技術(shù)團(tuán)隊(duì)等進(jìn)行充分的溝通,開發(fā)創(chuàng)建性高,高可用性的web網(wǎng)頁制作、移動(dòng)端的WebApp以及微信場(chǎng)景。2.充分理解項(xiàng)目需求:包括產(chǎn)品的目標(biāo),可用性標(biāo)準(zhǔn)以及時(shí)間要求;參與移動(dòng)產(chǎn)品和項(xiàng)目制作,配合后臺(tái)開發(fā)人員實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品前端界面效果與功能。3.負(fù)責(zé)移動(dòng)產(chǎn)品HTML5、CSS3的編寫,解決web端和移動(dòng)端適配問題等。4.實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品UI和交互方面的開發(fā)需求,確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶使用體驗(yàn)。項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):(六項(xiàng))1、項(xiàng)目名稱:洋碼頭(pc端)(已上線)項(xiàng)目描述:這是一款一站式海外網(wǎng)購平臺(tái),聚集20多個(gè)*地區(qū)的認(rèn)證商家和買手,正品好貨、全球同價(jià)、海外直郵、極速發(fā)貨、本土客服,不出國(guó)門輕松便捷購買全球優(yōu)質(zhì)商品,匯聚全球精品好貨,同步全球品質(zhì)生活。責(zé)任描述:此項(xiàng)目為團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,本人主要負(fù)責(zé)部分頁面布局,邏輯控制及效果的實(shí)現(xiàn),整理項(xiàng)目文檔技術(shù)要點(diǎn):1.基于div+css頁面布局。2.使用正則表達(dá)式,注冊(cè)功能的實(shí)現(xiàn)3.通過通過(jQuery框架)實(shí)現(xiàn)效果(例如輪播圖及回到頂部)4.利用(jQuery框架)實(shí)現(xiàn)效果(如導(dǎo)航下拉菜單及三級(jí)菜單實(shí)現(xiàn))5.通過Ajax調(diào)用后臺(tái)數(shù)據(jù)顯示在頁面;6.cookie的使用應(yīng)用在登陸注冊(cè)2、項(xiàng)目名稱:洋蔥淘(WebApp)(已上線)項(xiàng)目描述:這是一款代理海淘全球正品美妝webApp,主要以美妝,零食,香水為主。責(zé)任描述:此項(xiàng)目為團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,本人主要負(fù)責(zé)手機(jī)端頁面布局和登錄注冊(cè)實(shí)現(xiàn)主要技術(shù):1.HTML5語義化標(biāo)簽+CSS3技術(shù)2.jQuery和原生技術(shù)完成動(dòng)態(tài)效果3.利用iScroll.js框架來實(shí)現(xiàn)頁面上下拉刷新加載效果4.使用插件來實(shí)現(xiàn)倒計(jì)時(shí)效果5.使用canvas的實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)平緩的效果3、項(xiàng)目名稱:粽享端午(微信場(chǎng)景開發(fā))(已上線)( Js庫為jQuery3.插入了HTML5音頻,通過右上角的摁鈕可控制音頻的播放與暫停4、項(xiàng)目名稱:粥品香坊(webapp)(已上線)項(xiàng)目描述:vue2+webpack +es6 +組件化實(shí)現(xiàn)的在線支付外賣系統(tǒng),主要是在線支付購物,專注于早餐外賣 xxxx 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) xxx自我評(píng)價(jià)自學(xué)能力強(qiáng),能快速接受使用新知識(shí);良好的分析解決問題能力,和自我管理能力;具有面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)思想,具備獨(dú)立分析和解決問題的能力;有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心;具有良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和探索精神,責(zé)任心強(qiáng)。注:很多人技術(shù)不怎么好,可以把簡(jiǎn)歷寫的天花亂墜,有些人技術(shù)很好,簡(jiǎn)歷寫的很爛,僅憑簡(jiǎn)歷是沒有辦法判別的。以上簡(jiǎn)歷,規(guī)范指的是,基本的內(nèi)容形式,而不是技術(shù)點(diǎn)。

4.崗位職責(zé)和工作說明書的區(qū)別在哪?

崗位職責(zé)是工作說明書的一部分,是其重要組成。 一份崗位說明書包括以下十二個(gè)要素:一、基本資料(崗位名稱、崗位等級(jí)、崗位編碼、定員標(biāo)準(zhǔn)、直接上下級(jí)、分析日期)   二、崗位職責(zé)。主要包括職責(zé)概述和職責(zé)范圍。   三、監(jiān)督與崗位關(guān)系。說明本崗位與其他崗位之間在橫向與縱向上的聯(lián)系。   四、工作內(nèi)容和要求。要是崗位職責(zé)的具體化,即對(duì)本崗位所要從事的主要工作事項(xiàng)作出說明。   五、工作權(quán)限,為了確保工作的正常開展,必須賦予每個(gè)崗位不同的權(quán)限,但權(quán)限必須與工作責(zé)任相協(xié)調(diào),相一致。   六、勞動(dòng)條件和環(huán)境。它是指在一定時(shí)間空間范圍內(nèi)工作所涉及的各種物質(zhì)條件。   七、工作時(shí)間。包含工作時(shí)間長(zhǎng)度的規(guī)定和工作輪班制的設(shè)計(jì)等兩方面內(nèi)容。   八、資歷。由工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷條件兩個(gè)方面構(gòu)成。   九、身體條件。結(jié)合崗位的性質(zhì)、任務(wù)對(duì)員工的身體條件做出規(guī)定,包括體格和體力兩項(xiàng)具體的要求。   十、心理品質(zhì)要求。崗位心理呂質(zhì)及能力等方面要求,應(yīng)緊密結(jié)合本崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)深入進(jìn)行分析,并作出具體的規(guī)定。   十一、專業(yè)知識(shí)與技能要求   十二、績(jī)效考評(píng),從品質(zhì)、行為和績(jī)效等多個(gè)方面對(duì)員工進(jìn)行全面的考核和評(píng)價(jià)。

5.崗位說明書怎么寫(專業(yè)撰寫崗位說明書)

一、崗位說明書的編寫崗位說明書,也稱工作說明書或職務(wù)說明書,是崗位分析的結(jié)果,也是企業(yè)重要的人事文件之一。它是對(duì)崗位分析工作所作的書面記錄。其核心內(nèi)容是崗位職責(zé)描述和任職資格要求兩部分。崗位職責(zé)描述部分解決的是本崗位人員必須做哪些事情,任職資格要求部分解決的是從事本崗位工作的人員必須具備的條件?!緦I(yè)撰寫各類演講、總結(jié)、報(bào)告、方案、計(jì)劃、材料等文案,有需要可咨詢文案客服 微信號(hào):811412314 】☆點(diǎn)擊鏈接,即可咨詢,售后無憂☆知乎營(yíng)銷平臺(tái)但是,崗位說明書并沒有固定的格式和內(nèi)容。其格式可用表格,也可用文字描述;內(nèi)容除了兩大核心部分之外,還可輔之以其他信息,如崗位的名稱、編號(hào)、所屬*、所屬*、上下左右關(guān)系、考核辦法、責(zé)任的大小及其失誤的影響,等等??傊畭徫徽f明書應(yīng)以簡(jiǎn)潔實(shí)用、重點(diǎn)突出為好。以管理類崗位為例,其說明書的內(nèi)容一般可分為五部分:1、基本資料部分。包括崗位名稱、崗位性質(zhì)(如管理類崗位)、所屬*、所屬科室、崗位編號(hào)等,還可增加工資等級(jí)、工資水平、定員人數(shù)等,視具體情況而定。2、上下左右關(guān)系部分。包括直接上級(jí)、直接下級(jí)和平行協(xié)調(diào)關(guān)系三方面。有的企業(yè)把這部分也歸入基本資料部分。為直觀明了起見,以分開為好。3、崗位職責(zé)部分。即逐項(xiàng)列出任職者的工作內(nèi)容,本部分是崗位說明書的重點(diǎn)。有的還增加一欄,說明本崗位在本企業(yè)中的責(zé)任相對(duì)重要程度及其失誤的影響,并予以量化。4、考核辦法部分。包括考核的指標(biāo)及其權(quán)重、晉升和轉(zhuǎn)換的崗位等。有的企業(yè)由于出臺(tái)了具體的考核辦法,就將本部分省略。為了讓員工在明確工作職責(zé)的同時(shí),清楚自己努力的目標(biāo),應(yīng)盡量在此加以說明?!緦I(yè)撰寫各類演講、總結(jié)、報(bào)告、方案、計(jì)劃、材料等文案,有需要可咨詢文案客服 微信號(hào):811412314 】5、資格條件部分??杉?xì)分為三個(gè)方面:一是任職者的思想、心理、身體、知識(shí)、能力等素質(zhì)要求;二是任職者所需的*學(xué)歷、工作年限、工作經(jīng)驗(yàn)(從事過的崗位)、職稱要求等;三是任職者所需的培訓(xùn)要求(應(yīng)說明培訓(xùn)的內(nèi)容、方式、時(shí)間等)。此外,還可增加一欄備注部分,以方便個(gè)別崗位的需要。二、崗位說明書編寫的誤區(qū)1、只重結(jié)果,不重過程。崗位說明書的編寫既是落實(shí)崗位責(zé)任和確定任職資格條件的過程,也是組織目標(biāo)層層分解的過程。以人為本的組織,就必須尊重員工,了解員工的需求特點(diǎn),讓員工與企業(yè)共同發(fā)展,在組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的同時(shí),使個(gè)人的目標(biāo)也得到滿足。編寫崗位說明書的過程,可以使員工明確自己的工作責(zé)任以及自己在企業(yè)中的作用,同時(shí)也是企業(yè)了解員工工作情況和工作期望的大好時(shí)機(jī)。可惜很多*主管都像在應(yīng)付作業(yè)一樣草草完成,沒有借此機(jī)會(huì)與員工進(jìn)行交流,在以后崗位說明書的應(yīng)用過程中,也就容易出現(xiàn)員工不理解、不利用、不執(zhí)行的情況,使崗位說明書變成可有可無的擺設(shè)。2、人力資源*總攬崗位說明書的編寫工作。崗位說明書應(yīng)主要由各*的主管負(fù)責(zé),人力資源部為其提供格式和方法,并予以適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和審核。如果由人力資源部代行其事,就在一定程度上失去了編寫崗位說明書的本意。3、一勞永逸,長(zhǎng)期不改。隨著時(shí)代的進(jìn)步和企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)中*的職能及相應(yīng)崗位的工作內(nèi)容也會(huì)不斷地發(fā)生變化,尤其是網(wǎng)絡(luò)時(shí)代中的新興行業(yè)更是如此。如果崗位評(píng)價(jià)的價(jià)值能進(jìn)行及時(shí)修正,就會(huì)很快過時(shí)。一般而言,至少也要每1~2年修改一次。因此,要求崗位說明書的格式簡(jiǎn)潔實(shí)用,重點(diǎn)突出,項(xiàng)目不要過多。在進(jìn)行崗位職責(zé)描述時(shí),要注意措詞既明確又通用,內(nèi)容應(yīng)詳略得當(dāng),不要寫得太詳細(xì),也不能過分簡(jiǎn)單,以實(shí)用為準(zhǔn)。4、崗位說明書以現(xiàn)任人員為準(zhǔn)。崗位分析針對(duì)的是崗位,而不是人。崗位說明書描述的只能是崗位本身具有的特性,與本崗位的任職者無關(guān)。很多企業(yè),特別是一些老國(guó)有企業(yè),常常根據(jù)現(xiàn)有人員的情況來制定崗位職責(zé)和任職資格標(biāo)準(zhǔn),使崗位說明書偏離了它本身的特點(diǎn),缺乏客觀公正性。因此,在編寫崗位說明書時(shí)不能過多摻雜現(xiàn)有任職者的身影。一般都要按照崗位本身的要求進(jìn)行編寫,為避免"執(zhí)行難"的問題,再稍微照顧現(xiàn)有任職者(主要是一些老員工)的情況。比如,對(duì)不能達(dá)到學(xué)歷要求的員工,可以規(guī)定其必須具備什么樣的工作經(jīng)驗(yàn),或者規(guī)定其培訓(xùn)的內(nèi)容、方式、時(shí)間應(yīng)達(dá)到什么樣的要求等?!緦I(yè)撰寫各類演講、總結(jié)、報(bào)告、方案、計(jì)劃、材料等文案,有需要可咨詢文案客服 微信號(hào):811412314 】☆點(diǎn)擊鏈接,即可咨詢,售后無憂☆知乎營(yíng)銷平臺(tái)

6.崗位說明書的內(nèi)容有哪些

*部分 崗位規(guī)格說明一、基本資料包括:崗位名稱、崗位編號(hào)、所屬公司、所屬*、直接上級(jí)、直接下級(jí)、定員標(biāo)準(zhǔn)、分析日期二、崗位職責(zé)(一)概述(二)工作職責(zé)與主要工作任務(wù)三、監(jiān)督及崗位關(guān)系四、崗位的晉升與平移五、崗位權(quán)限六、勞動(dòng)條件和環(huán)境七、工作時(shí)間第二部分 任職資格要求一、資歷二、知識(shí)技能要求三、身體條件和心理素質(zhì)要求四、崗前實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容五、轉(zhuǎn)正考核方式

看了以上有關(guān)Web前端開發(fā)有哪些崗位職責(zé) 要掌握什么技能,web前端簡(jiǎn)歷注意,項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),一份來自前端開發(fā)工程師的規(guī)范簡(jiǎn)歷,崗位職責(zé)和工作說明書的區(qū)別在哪?,崗位說明書怎么寫(專業(yè)撰寫崗位說明書),崗位說明書的內(nèi)容有哪些??的講解,如果還有什么疑問可以直接來電咨詢

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