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1.軟件測試行業(yè)

行業(yè)測試專家基本能力要求：精通某個(gè)業(yè)務(wù)性較強(qiáng)的行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵技能，如醫(yī)療通信ERP等特征較明顯的行業(yè)。能夠根據(jù)對(duì)本行業(yè)業(yè)務(wù)的了解和對(duì)測試行業(yè)的了解，對(duì)組織內(nèi)的軟件測試流程和方法做出優(yōu)化，提高測試效率節(jié)測試成本。

2.軟件測試好就業(yè)嗎

現(xiàn)階段軟測優(yōu)秀人才空缺已實(shí)現(xiàn)30萬，在其中在中大中型比較發(fā)達(dá)大城的專業(yè)人才就提升20萬，并以每一年20%速率增長。優(yōu)秀人才稀有當(dāng)然產(chǎn)生工資待遇上漲。剛?cè)腴T的自動(dòng)化測試工作人員，發(fā)展月薪大多數(shù)才5000-7000元上下。高過同年齡人1000-2000元的工資水準(zhǔn)，工作中2-3年之后月薪在9000-12000元上下，工作中7年之后年收入可達(dá)20萬或更高一些。

3.學(xué)軟件測試有就業(yè)推薦嗎

我們學(xué)校很多學(xué)生都經(jīng)歷過，畢業(yè)前公司會(huì)來搶人（我們是小班授課，一個(gè)班封頂20-30人）通過報(bào)班學(xué)軟件測試無疑都是為了找到一個(gè)好的工作，找到一份高薪的測試工作。 這也是很多學(xué)員關(guān)心的問題。 很多人覺得從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來找工作并不容易。 因此，我們聯(lián)合了*數(shù)千家真正需要測試的企業(yè)。 并且從中挑選出實(shí)實(shí)在在的利益和長遠(yuǎn)發(fā)展的大型互聯(lián)網(wǎng)公司，優(yōu)先考慮很多學(xué)生。

保定測試開發(fā)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦

4.軟件測試培訓(xùn)班有必要報(bào)名嗎

軟件測試培訓(xùn)班有必要報(bào)名嗎，是很有必要的，因?yàn)榕嘤?xùn)是進(jìn)入行業(yè)的捷徑，不僅節(jié)了大量的時(shí)間和精力，還積累了金錢買不到的工作經(jīng)驗(yàn)，可以快速積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，沒必要為節(jié)時(shí)間不報(bào)班不值得。目前軟件測試行業(yè)人才缺口較大，欠缺的是技術(shù)人才，不建議自學(xué)。而培訓(xùn)課程基本可以系統(tǒng)學(xué)習(xí)，后期就業(yè)會(huì)提供服務(wù)。如果是為了就業(yè)而學(xué)習(xí)的，建議報(bào)軟件測試培訓(xùn)課程，同時(shí)現(xiàn)在軟件測試培訓(xùn)課程推薦就業(yè)。

5.從事軟件測試行業(yè)

時(shí)代發(fā)展這么快，哪一行都可能產(chǎn)生變化，技術(shù)崗位已經(jīng)算是有保障的了，現(xiàn)在技術(shù)發(fā)展迅速，新人雖然經(jīng)驗(yàn)不足，但是勝在學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，其實(shí)歸根到底，哪個(gè)行業(yè)都需要順應(yīng)時(shí)代變化，像測試這種技術(shù)崗位，說到底還是不斷學(xué)習(xí)。是我很鼓勵(lì)周圍年輕小伙伴從事測試行業(yè)的原因之一。

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